EMPRESAS JUNIORES COMO ESPAÇOS DE DESENVOLVIMENTO DO EMPREENDEDORISMO E FORTALECIMENTO DA ESTOMATERAPIA

Resumo

Introdução: Empresas Juniores (EJ) são organizações sem fins lucrativos, formadas exclusivamente por alunos de cursos de graduação, supervisionados por um professor especialista. O Movimento de Empresas Juniores surgiu na França em 1967, se popularizaram no Brasil em 1988, consolidando-se como o maior movimento de empreendedorismo universitário, sendo regulamentado pela lei federal n° 13.267/2016 (1,2). A missão primordial das EJ é criar uma cultura empreendedora dentro das instituições de ensino brasileiras, visando o desenvolvimento de líderes. Atualmente existem mais de 900 empresas juniores no Brasil, sendo organizadas por mais de 20.000 empresários juniores (1,3). Entretanto, o desenvolvimento dessas organizações na Enfermagem ainda é incipiente. A Estomaterapia como uma importante área de atuação empreendedora na Enfermagem, encontra nas EJ espaços propulsores de desenvolvimento profissional e gestão empresarial, ainda durante o período de formação. Objetivo: Descrever a experiência de uma Empresa Júnior de Estomaterapia e o desenvolvimento do empreendedorismo na graduação de Enfermagem. Método: Trata-se de um relato de experiência de caráter descritivo, acerca da atuação e engajamento de discentes de Enfermagem em um Empresa Júnior de Estomaterapia. O estudo foi referenciado de acordo com as experiências dos empresários juniores, em associação com referenciais teóricos sobre empreendedorismo e gestão empresarial. Resultados: O empreendedorismo é definido como a ação em disposição de fazer algo novo e diferente, baseado na identificação de necessidades não atendidas, por meio da proposição de soluções inovadoras e criativas. Nesse sentido, a formação universitária em interface com o empreendedorismo, desempenha um papel essencial ao fornecer soluções para atender às principais necessidades relacionadas à saúde da população (4). O tripé estratégico da EJ de Estomaterapia em questão, se estabelece com a missão de fornecer a prestação de serviços e consultorias nas três grandes áreas da Estomaterapia: feridas, estomias e incontinências; a visão de despertar o empreendedorismo em graduandos de Enfermagem, com foco em qualidade, tecnologia e evidência científica; e valores pautados em competência, inovação, valorização humana e responsabilidade social. Esse plano estratégico é executado pela oferta de serviços de consultoria, educação permanente, educação em saúde para pacientes e comunidade, assessoria em gestão em saúde e indicadores de qualidade da assistência, além de pesquisa e inovação. Exercendo a atuação em todos os níveis de atenção à saúde, empresas privadas, setor público e comunidade. A qualidade dos projetos e serviços realizados é assegurada pela orientação do professor especialista e auxílio de estomaterapeutas tutores. Ademais, a EJ incentiva a academia a refletir sobre o processo de ensino-aprendizagem vigente, propondo alinhamentos com o mercado de trabalho e as necessidades de formação do futuro profissional. Conclusão: A participação e engajamento de acadêmicos de Enfermagem em EJ de Estomaterapia, permite a integração teórico-prática, incentiva o comportamento empreendedor e autonomia, propicia a ampliação de contatos interprofissionais, e desenvolve habilidades técnicas, humanas, conceituais e administrativas. Além de oportunizar uma aproximação qualificada do exercício profissional do Estomaterapeuta e do mercado de trabalho. Portanto, a fusão desses fatores, influenciam na satisfação profissional futura, resulta em mudanças sociais e fortalece a Estomaterapia como área de atuação.